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El verano de la pandemia deja un 15% menos de empleo en el turismo español

La ETT Randstad ha analizado los datos de afiliación en trabajos del turismo durante el verano: el sector ha vuelto al mismo número de empleados que en 2015.

La empresa de trabajo temporal Randstad indica que el empleo directo en el sector del turismo en España se redujo este verano un 15,1% con respecto al año pasado, según un comunicado. La ETT ha realizado un estudio de los datos de afiliación y concluye que durante el verano se ha registrado una afiliación media de 1.585.914 profesionales, 282.376 menos que en 2019. El número medio de trabajadores ocupados durante los meses de junio, julio y agosto se ha situado en niveles de 2015, cuando se registraron 1.584.33 trabajadores. A pesar del descenso, la cifra de este verano es un 12,9% superior a la de 2010 (1,4 millones).

Randstad explica que el volumen promedio de afiliados en trabajos de turismo durante el verano no ha dejado de crecer desde 2010, encadenando nueve años consecutivos de incrementos, hasta rozar los 1,9 millones de ocupados en 2019, el máximo de la serie histórica. La caída del empleo en turismo durante el verano de 2020 tiene relación directa con el drástico recorte en la entrada de turistas extranjeros, según la ETT. Los datos del Instituto Nacional de Estadística (INE) y de su encuesta de movimientos turísticos en fronteras muestran que de enero a julio de este año 13,2 millones de turistas han visitado España, lo que supone una caída del 72,4% respecto al mismo periodo de 2019.

Los datos de Randstad también muestran el tipo de empleo que genera el turismo: los servicios de comidas y bebidas suponen el grueso del sector, ya que tres de cada cuatro empleados (1,2 millones) pertenecen a esta actividad. No obstante, los servicios de comida y bebida es donde menos se redujo el empleo con respecto al año pasado, un 12,5%. Los servicios de alojamiento registraron cerca de 313.000 empleos (19,7%), experimentando la mayor caída del sector, un 24,2%. Por último, el 3,7% de los empleados (59.202) trabajan en agencias de viajes u operadores turísticos, negocios en los que se recortó la afiliación en un 13,6%.

Randstad destaca que todas las comunidades autónomas han registrado caídas en el empleo turístico, con Baleares (-29,3%), Catalunya (-17,5%) y Andalucía (-15,8%) las que han visto descensos más acusados, todas por encima de la media nacional, situada en el -15,1%.

Con caídas más discretas, se encuentra la Comunitat Valenciana (-15,1%), Galicia (-13,5%), Extremadura (-13%), Castilla-La Mancha (ambas con -13%), la Región de Murcia (-12,7%), La Rioja (-12,6%), Aragón (-12,5%), Castilla y León (-12,3%) y Navarra (-12,1%). Los descensos en empleo turístico más atenuados se registraron en Cantabria (-11,5%), Canarias (-11,2%), la Comunidad de Madrid (-10,2%), Asturias (-8,8%) y Euskadi (-8,5%).

En el comunicado, Valentín Bote, director de Randstad Research, prevé que el empleo en el sector del turismo se recupere al mismo ritmo que la situación sanitaria. El responsable de la ETT entiende que se debe esperar un “nuevo modelo de turismo menos masificado y más de nicho, en el que el empleo de las nuevas tecnologías tendrá un papel muy importante”. bote prevé mayor demanda en el empleo de las herramientas digitales, las relacionadas con la irrupción del teletrabajo, la Inteligencia Artificial o el big data.

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